Oracle promove demissões em massa para investir em IA, diz TV

ista externa do escritório da Oracle em Wilson Boulevard, Arlington, Virgínia, EUA, 18 de outubro de 2019 REUTERS/Tom Brenner/Foto de Arquivo A Oracle iniciou uma rodada de demissões que deve atingir milhares de funcionários, segundo reportagem da TV norte-americana CNBC exibida nesta terça-feira (31). 📱Baixe o app do g1 para ver notícias em tempo real e de graça Segundo a TV, a medida faz parte de uma reestruturação da empresa, que vem aumentando os investimentos em infraestrutura de inteligência artificial.

A estratégia busca fortalecer a posição da Oracle frente a concorrentes como Alphabet e Amazon, que também disputam o mercado de nuvem.

Segundo a BBC, a estratégia de “culpabilizar” o investimento nas IA’s para justificar os layoffs não é exclusiva da Oracle.

Outras companhias como Amazon e Meta também promoveram demissões recentes.

As empresas afirmam que novas ferramentas permitem produzir mais com menos funcionários, enquanto líderes como Mark Zuckerberg e Jack Dorsey defendem que equipes menores serão suficientes no futuro.

Em documento divulgado em março, a empresa estimou que os custos totais de seu plano de reestruturação para o ano fiscal de 2026 podem chegar a até US$ 2,1 bilhões, impulsionados principalmente por indenizações e despesas relacionadas aos desligamentos.

Na terça-feira (31), a companhia já havia informado que irá demitir 491 trabalhadores que atuam remotamente no estado de Washington e em escritórios em Seattle, nos Estados Unidos.

Os desligamentos passam a valer a partir de 1º de junho, conforme notificação enviada sob a legislação trabalhista americana.

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Apple, Google, Tesla e mais: quais são e onde ficam big techs que Irã ameaça atacar a partir desta quarta Irã ameaça atacar empesas e big techs ligadas aos EUA no Oriente Médio De acordo com a empresa, os cortes integram uma “redução de força de trabalho e outras demissões”, mas as unidades em Seattle continuarão em operação.

A Oracle tinha cerca de 162 mil funcionários em tempo integral no mundo até maio de 2025.

A legislação dos EUA exige que empresas comuniquem demissões com pelo menos 60 dias de antecedência.

Procurada pela agência de notícias Reuters, a Oracle não comentou os detalhes da reportagem da CNBC.

Ainda assim, relatos de possíveis cortes circularam nas redes sociais e em fóruns profissionais, aumentando a incerteza entre funcionários.

Apesar das demissões

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